Domstolar bekräftar fibromyalgi skäl att förklara permanent funktionshinder

Socialkammaren i Katalonien TSJ i en ny dom, S 1403/2015 av den 24 februari (Rec. Suplicación 6239/2014), Fibromyalgi och kronisk trötthetssyndrom (SFC) är skäl för att förklara en “permanent funktionshinder”

Uttalandet hänvisar till ett fall av en kvinnlig kemisk industri som har drabbats av den mest återkommande depressionen och som presenterade psykotiska symtom, utan allvar, utan nacksmärta eller degenerativ process utan involvering av roten, fibromyalgi och CFS.

I sin dom framhävde Högsta domstolen i Katalonien den    ständiga rättspraxis   om definitionen av LGSS-funktionsnedsättning, som föreskriver att ”bedömningen av permanent funktionshinder måste huvudsakligen göras med avseende på funktionella begränsningar. anställdas lidande. ”

För kommissionen    måste ogiltighet förstås    som förlusten av den allvarliga minskningskapaciteten, anatomisk eller funktionell, vilket minskar eller eliminerar arbetsförmågan utan att hindra klassificeringen av kapaciteten att återfå en arbetsförmåga även om det är osäker eller mycket långsiktig.

Med andra ord, inte bara ska du inte räkna när det är fysiskt omöjligt för ett professionellt jobb, utan du måste också behålla förmågan att utföra någon aktivitet för att inte göra det med minimal effektivitet, eftersom utförandet Allt arbete, till och med enkelt, kräver planering, krav på rörelse och interaktion, samt omsorg och uppmärksamhet.

I detta fall måste patientens sjukdom bli    en bild    som “förhindrar korrekt utförande av alla typer av arbete, inklusive stillasittande uppgifter och mild natur som inte kräver utförande av särskilt intensiva fysiska ansträngningar.” ”

“Just nu påverkar sjukdomens svårighetsgrad tillräckligt med intensitet för att avskaffa din förmåga att arbeta, blandad av andra degenerativa sjukdomar,” sade presidenten.

Kandidaten lider av återkommande major depression utan allvarliga psykotiska symtom, nacksmärta och degenerativa processer utan involvering av roten, fibromyalgi och CFS.

Följaktligen föreslog TSJC: s omvändningsregel av National Social Security Institute (INSS) mot det beslut som redan fattats av arbetsdomstolen 1 i Girona 2013.

IPA-situationen för en socialarbetare med fibromyalgi och kroniskt trötthetssyndrom

Socialavdelningen vid högsta domstolen i Katalonien, i dom 1404/2015 av den 24 februari (Rec. 6239/2014), förklarade också att IPA-situationen för allt arbete som en socialpedagog med fibromyalgi-syndrom och kronisk trötthet, bekräftar arbetsdomstolens dom och avslog överklagandet från National Institute of Social Insurance.

tjänster till betalda anställda som drabbades av ett mycket avancerat syndrom av fibromyalgiutbildning och kronisk utbildning, steg III, med kronisk depressionsstörning, lindriga kognitiva störningar, antevenido karpaltunnelsyndrom och andra sjukdomar.

Tänk på kammaren och att med tanke på svårighetsgraden av fibromyalgi och kronisk trötthet, graden som drabbats, måste det erkännas att han, trots de färdigheter som krävs för att utöva en aktivitet, inte    har någon verklig myndighet att utföra arbetet

    med effektivitet.

Det är villkoren för intensiv smärta som orsakar, allvarligt påverkar produktionskapaciteten när det gäller prestanda, kapacitet och effektivitet, och utan att kunna göra lätt arbete, är det helt enkelt inte att vederlägga den funktionshindrade situationen i beaktande ett permanent och absolut exempel uppskattat.

I LGSS är återkomsten till permanent funktionshinder en viktig rättspraxis som har ansvarat för att    specificera att en  sådan    grad av funktionshinder inte bör erkännas endast om det är fysiskt omöjligt    för ett professionellt jobb    , måste göra det med effektivitet minimal    , eftersom utförandet av något arbete, även om det är enkelt, kräver programmering, rörelse och interaktion, samt omsorg och uppmärksamhet.

Handikapp    bör förstås som förlusten av kapaciteten för allvarliga anatomiska eller funktionella minskningar    som minskar eller eliminerar kapaciteten att arbeta    , och utan att förhindra klassificeringen av kapaciteten att återvinna en kapacitet för arbete när den är närvarande som osäker eller mycket långsiktigt

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *